Kon ikaw, sa dihang moabut ka sa usa ka kalihokan, gusto ka nga makalingkawas gikan didto diha-diha dayon human kini magsugod, samtang ang imong mga higala makig-istorya ug maglingaw-lingaw, kini nga artikulo alang lamang kanimo.
Ang kahimtang sa "kalag sa kompaniya" sagad nga gigamit sa usa ka tawo nga kanunay makahimo sa usa ka pagbag-o sa usa ka team, pagsuporta sa usa ka pag-istoryahanay o, kon gikinahanglan, paghimo sa usa ka sayon nga panag-istoryahanay sa usa ka makapaikag nga hilisgutan, kalipay. Ang ingon nga mga tawo sa kanunay anaa sa sentro sa atensyon, sila adunay daghang mga kaila, daghang mga kapilian alang sa usa ka hinapos sa semana.
Kini mao ang sentro sa pagtagad, kini dili mao ang labing sayon nga trabaho, apan kini nagtugot kanimo sa pagtultol sa dalan sa mga panghitabo, sa hilisgutan sa mga panag-istoryahanay, ug pagkalipay sa maayong komunikasyon sa mga tawo. Ang abilidad sa paggawi diha sa publiko dili lamang usa ka isyu sa pamatasan, kondili usa usab ka psychological nga pagpangandam.
Kasagaran, ang mga tawo nga dili gusto nga makahawid sa mga panglantaw sa uban nga naglibot kanila dili kaayo maabiabihon, tungod sa kakulang sa ilang komprehensibo ug pagkamaulawon. Aron mahimong kalag sa kompaniya kinahanglan nimo nga magamit sa kamatuoran nga ikaw kanunay anaa sa panan-aw sa tanan.
Sa unsa nga paagi mahimong kalag sa bisan unsang kompanya?
Sunod, ang imong pagtagad gihatag ang pipila ka yano nga mga tip nga makatabang kanimo nga mahimong kalag sa kompaniya.
- Pagrelaks. Ang kinaiyanhon nga kinaiya, ang sobrang pisikal ug moral nga tensyon kanunay nga nakabalda sa maanindot nga paglulinghayaw. Hunahunaa ang kamatuoran nga ang adlaw sa pagtrabaho nahuman na, ug sa dili pa ikaw usa ka gabii sa komunikasyon uban sa mga tawo nga duol kanimo.
- Paglingaw-lingaw. Ayaw kalimti kung nganong nakaabot ka niini nga panghitabo, ang imong nag-unang tumong mao ang pagpahuway ug paglingaw.
- Ipasundayag ang imong mga talento. Ang matag tawo talagsaon, mao nga ang tanan makahimo sa pagdasig o paghibalag sa uban sa pipila ka mga espesyal nga kahanas. Ayaw paghulat nga ang uban maglingaw kanimo, ug sugdi ang gabii mismo, paghatag kaniya sa direksyon alang sa dugang nga kalamboan.
- Dili usa ka pulong mahitungod sa trabaho. Ang kini nga lagda nakagamot na sa mga nasod sa Kasadpan, ug ang among trabaho mao gihapon ang hilisgutan sa panaghisgutan sa panahon sa uban. Hikalimti, labing menos sa makadiyut, mahitungod sa mga problema ug trabaho, paghatag sa imong kaugalingon og usa ka gatus ka porsyento nga malipayon nga pagbati ug pahulay.
- Pag-ugmad sa imong kaugalingon. Ang pagbansay gikinahanglan dili lamang alang sa paghimo sa propesyonal nga mga katungdanan, apan alang usab sa kalidad nga kalingawan. Pananglitan, sa pag-adto sa kinaiyahan, ayaw tapok sa pagpangita alang sa mga dula sa Internet alang sa usa ka aktibo nga kompaniya.
- Ayaw pagkamaulawon. Kitang tanan mga tawhanong mga binuhat ug walay bisan kinsa nga tawo nga dili alien kanato, dili mahadlok, kung wala'y kasayuran nga wala'y kasabutan o nawala ang imong hunahuna, pagpangayo og tabang gikan sa uban, kadtong naminaw nga nagsuporta sa imong panag-istoryahanay.
Board Game mao ang kalag sa kompaniya
Kon ikaw adunay daghan nga mga higala, ang matag usa adunay usa ka maayo nga personalidad, nan ang sama nga name board game makatabang kanimo nga mahimong kalag sa kompaniya.
Kini nga dula sigurado nga makapainteres sa tanan, ug tungod kay ikaw ang nagmugna niini, ang tanan maminaw lamang kanimo. Kini nga dula usa ka desktop set nga naglangkob sa usa ka kard
Sa pagsumada, kita luwas nga makaingon nga ang kalag sa kompaniya mahimo nga usa ka tawo nga adunay bisan unsang kinaiya. Dili kinahanglan nga higugmaon ang mga tawo, apan ang pagrespeto kanila ug paghupot og maayo nga relasyon uban kanila dili kaayo lisud nga ingon niini. Hinumdomi nga ang usa ka tawo usa ka sosyal nga binuhat, ug kini nagpasabut nga ang usa ka dili kalikayan nga pagpakigtagbo sa uban mahimong mahimong mainiton ug mahigalaon.